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如同老話說的一樣，國有國法，家有家規(guī)！當然了，小小的物品也有其管理辦法，更何況是事關工作者的安全問題的云南勞保用品！勞保用品是任一一線工作單位和各種技術工種的的必需品，只有按規(guī)矩來，那么一些沒必要的問題就不會出現(xiàn)，小問題引發(fā)大隱患！抓緊勞保用品的發(fā)放細節(jié)，減少不必要出現(xiàn)的情況，保障好工作者的合法安全利益！今天，云南勞保用品廠家的小編就和大家來聊一聊如何發(fā)放勞保用品這個話題！

一、堅持發(fā)放原則：為了加強勞動保護，改善勞動條件，保障工人在生產(chǎn)勞動過程中的安全衛(wèi)生和健康，參照勞動保護用品配備標準發(fā)放勞動保護用品；根據(jù)勞動條件，本著最低的需要和節(jié)約使用的原則，根據(jù)不同的工種崗位，不同的工作環(huán)境，發(fā)放相應的云南勞保用品；凡從事多工種生產(chǎn)作業(yè)的職工，按其擔負的主要工種的標準發(fā)給；標準規(guī)定的雖有，但根據(jù)實際情況不需要者不發(fā)。

二、完成職責：質(zhì)安部負責提出勞保用品采購計劃，監(jiān)督勞保用品入庫質(zhì)量；物資部負責云南勞保用品采購；保管員按照領料單發(fā)放勞保用品。

三、提出有關要求：

1、發(fā)放勞動保護用品應執(zhí)行公司勞保用品發(fā)放標準。不得擅自擴大、縮小發(fā)放范圍或折合現(xiàn)金發(fā)放；發(fā)放給職工使用的勞動防護用品，必須是經(jīng)國家或省勞動行政部門批準的勞動防護用品生產(chǎn)單位和取得省勞動行政部門認可的勞動防護用品定點經(jīng)營單位銷售的安全合格產(chǎn)品。嚴禁采購、發(fā)放、使用假冒偽劣產(chǎn)品；質(zhì)安部會同人事管理部門核實當期人員、工種后，由質(zhì)安部編制勞保用品發(fā)放清單，開具勞保用品領料單，在領用臺賬上登記，員工憑領料單到勞保庫領取云南勞保用品；

2、職工長期病事假，療養(yǎng)或脫離生產(chǎn)崗位三個月以上者，應視不同情況，停發(fā)勞保用品或順延發(fā)放時間；凡是崗位工種變動的員工，其所在單位應及時通知人事部門，變更勞保用品享受標準。凡進入本公司的新職工，要持三級安全教育卡到質(zhì)安部辦理云南勞保用品領取手續(xù)；個人遺失勞保用品不再補發(fā)，員工可以照價購買。因公損壞的勞保用品，由本人申請，所在部門簽署意見，質(zhì)安部核實后補發(fā)。

按照規(guī)矩辦事，對大家都好，一步一腳印，準確認真發(fā)放云南勞保用品，切實保障工人的利益，這樣，單位的工作效率才能提高！這些大前提都是保障勞保用品的質(zhì)量，其實云南勞保用品廠家就是一家專業(yè)的勞保用品生產(chǎn)、銷售和代理商！產(chǎn)品的質(zhì)量嚴格保證，值得大家的信賴！好啦，本期關于如何發(fā)放勞保用品這個話題到此結(jié)束，本期知識開胃菜，后期還有更多精彩內(nèi)容，歡迎大家來電咨詢訂購！